Text copied to clipboard!
Título
Text copied to clipboard!Líder de Equipe de TI
Descrição
Text copied to clipboard!
Estamos procurando um Líder de Equipe de TI dedicado e experiente para supervisionar e coordenar as atividades de nossa equipe de tecnologia da informação. O candidato ideal será responsável por garantir que os projetos de TI sejam entregues dentro do prazo, orçamento e com alta qualidade, além de motivar e desenvolver os membros da equipe para alcançar seu máximo potencial. Este papel exige habilidades técnicas sólidas, capacidade de liderança e comunicação eficaz para interagir com diferentes departamentos e stakeholders. O Líder de Equipe de TI atuará como um elo entre a equipe técnica e a gestão, facilitando a resolução de problemas, promovendo a inovação e garantindo a aderência às melhores práticas e políticas de segurança da informação. Se você é apaixonado por tecnologia e possui habilidades comprovadas em liderança, esta é uma excelente oportunidade para contribuir significativamente para o sucesso da nossa organização.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Gerenciar e supervisionar a equipe de TI para garantir a entrega eficiente dos projetos.
- Planejar, coordenar e monitorar as atividades diárias da equipe.
- Garantir a comunicação eficaz entre a equipe de TI e outras áreas da empresa.
- Desenvolver e implementar estratégias para melhorar processos e eficiência.
- Fornecer suporte técnico e orientação para resolução de problemas complexos.
- Avaliar o desempenho da equipe e promover treinamentos e desenvolvimento profissional.
- Garantir a conformidade com políticas de segurança da informação e melhores práticas.
- Colaborar com a gestão para definir metas e prioridades da equipe.
- Gerenciar recursos e alocar tarefas conforme as necessidades do projeto.
- Promover um ambiente de trabalho positivo e motivador.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada em liderança de equipes de TI.
- Conhecimento sólido em infraestrutura, redes, sistemas e desenvolvimento de software.
- Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
- Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.
- Formação superior em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou áreas relacionadas.
- Conhecimento em metodologias ágeis e gestão de projetos.
- Habilidade para resolver problemas e tomar decisões sob pressão.
- Conhecimento em segurança da informação e conformidade.
- Experiência com ferramentas de monitoramento e gestão de TI.
- Proatividade e capacidade de motivar equipes.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais são suas experiências anteriores em liderança de equipes de TI?
- Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
- Descreva uma situação em que você teve que lidar com um projeto atrasado.
- Quais metodologias de gestão de projetos você utiliza?
- Como você mantém sua equipe motivada e produtiva?
- Como você garante a segurança da informação em seus projetos?
- Quais ferramentas de TI você domina?
- Como você lida com mudanças rápidas em prioridades?
- Descreva sua experiência com desenvolvimento de talentos na equipe.
- Como você comunica informações técnicas para pessoas não técnicas?
